2023年是公司实施“十四五”规划的承上启下之年，更是公司战略规划落地实施的关键之年，各部门、各单位要聚焦管理再提质、发展再提速，持续深化大学习、大培训，坚持力度不减、要求不降，厚植人才沃土、夯实安全根基，为打造石化行业高质量发展的金陵标杆提供强有力人才支撑。

  4月13日，信息化与计量中心仪表室开展超声波流量计的原理及应用培训，提升维护人员基础知识及现场故障处理能力。

  4月6日，炼油一部组织全体干部、专业技术人员开展高处作业和脚手架作业警示教育，强化全员安全意识。

  4月8日，炼油一部组织工艺、设备技术专业人员学习联锁和物料平衡、压缩机知识、非计划停工案例等内容。

  4月1日，炼油二部组织周末加油站，邀请南京市锅炉压力容器检验研究院专家为技术人员开展特种设备管理专项培训。

  4月上旬，炼油二部开展集中培训，学习动设备基础知识及在日常生产中注意事项。

  4月10日，炼油三部沥青装置组织班组人员开展装置火灾时处置程序及灭火器等器材的使用培训。

  4月12日，炼油四部三工区开展I渣油加氢反应器差压表三阀组泄漏事故案例学习。

  4月13日，化工一部水处理工区利用午间课堂，开展C9452A/B罗茨风机启停操作注意事项培训。

  4月1日，化工二部开展交通安全专项培训，组织承包商单位司机学习金陵石化车辆及道路交通安全管理细则。

  4月上旬，化工二部利用午休时间开展Ⅱ重整检修期间对二甲苯装置关联流程切换培训，保障检修期间装置安全平稳运行。

  4月15日，储运部原料工区利用周末副班开展离心泵密封冲洗及日常维护培训。

  3月18日，公用工程部生产技术室开展周末加油站，组织学习近期生产异常事件，讨论日常管理中存在的不足和注意事项。

  4月3日，公用工程部净水工区组织班组开展汛期预案培训，对于重点环节再强调，重点工作再落实，确保职工熟练掌握汛期应急处置流程。

  4月11日，质检中心环境监测站开展铁离子测定培训，重点讲解了反应条件以及紫外分光光度计的结构、使用和日常维护。

  4月12日，质检中心成品站开展航煤冰点测定方法培训，推进技能人员分析能力提升。

  4月14日，烷基苯厂开展2023年度“导师制”人才培养工作启动会暨签约仪式。

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